Workload: 100%
Duties: Kennenlernen der betriebswirtschaftlichen Sichtweise auf das Schweizer Gesundheitssystem; Kennenlernen der Herausforderungen in den Feldern Forschung, Beratung, Weiterbildung und Lehre; Unterstützung der Mitarbeitenden des Instituts in ihren abwechslungsreichen Problemstellungen der einzelnen Beratungs- und Forschungsprojekte; Eigenverantwortliches Arbeiten an Teilaufgaben der laufenden Projekte und Studien im Bereich Digital Health, Lean Healthcare und Value Based Healthcare
Requirements: Studierende oder Studienabsolventen aus dem Bereich BWL, Management im Gesundheitswesen oder aus einem verwandten Gebiet mit Affinität für Managementherausforderungen im Gesundheitswesen; Sehr gute mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeit in Deutsch; Eigenverantwortliche und zuverlässige Arbeitsweise; Hohes Engagement, Flexibilität sowie Eigeninitiative, die Sie in die innovativen Projekte des Instituts einbringen

Duties: Gesprächsführung mit der lokalen Bevölkerung sowie Vertretern von Institutionen und Behörden im Einsatzgebiet zur Erkennung potentieller Lageveränderungen; Unterstützung des Teamleaders im Erarbeiten von Gesprächsstrategien sowie Rapportieren der Informationen von Gesprächspartnern; Durchführen von Patrouillen mittels Fahrzeug oder zu Fuss; Informieren und Instruieren der Sprachmittler vor Gesprächen, Meetings und Patrouillen; Erstellen von Rapporten in englischer Sprache zugunsten der Missionsführung gemäss deren Einsatzrichtlinien
Requirements: Abgeschlossene Berufsausbildung oder Studium; Zur eigenen Sicherheit und zur Sicherheit der Kameradinnen und Kameraden sowie einer reibungslosen Zusammenarbeit mit österreichischen Kollegen/innen und lokal angestellten Personen, sind für diese Funktion Kenntnisse der deutschen Sprache (mind. B2) erwünscht; Kenntnisse der englischen Sprache (mind. B2); Ziviler Führerausweis (Kat B); Alter zwischen 18 und 65 Jahren; Abgeschlossene Rekrutenschule der Schweizer Armee, Frauen mit Schweizer Staatsbürgerschaft ohne militärische Grundausbildung werden der Funktion entsprechend militärisch ausgebildet

Workload: 100%
Duties: Durchsetzung der vom UNO-Sicherheitsrat verabschiedeten Resolutionen überwachen; Verstösse gegen die Resolutionen der UNO beobachten und rapportieren; Gespräche mit der lokalen Bevölkerung und Behörden führen sowie Patrouillentätigkeiten im Einsatzgebiet ausführen; Truppenbeschränkungen sowie Waffen und Munition im Einsatzgebiet auf Grundlage des Missions-Mandates kontrollieren; Einhaltung der Grundlagen zum Schutz der Zivilbevölkerung und des UNO-Personals durch Verhandlungen und Gespräche kontrollieren
Requirements: Abgeschlossene Berufslehre oder Studium, praktische Veranlagung und einwandfreier Leumund; Militärischer Grad der Schweizer Armee als Oberleutnant, Hauptmann, Major oder Oberstleutnant; Psychische und physische Belastbarkeit; hohe Bereitschaft, sich im internationalen Umfeld für mehrere Monate als unparteiischer Militärbeobachter für die UNO einzusetzen; Fähigkeit, persönliche Interessen in den Hintergrund zu stellen; Ziviler Fahrausweis (Kat. B1); Sehr gute Englischkenntnisse, Französischkenntnisse sind von Vorteil

Workload: 100%
Duties: Sicherstellung der Betriebsbereitschaft der Kommunikationsmittel zur Führungsunterstützung; Wartung von Informatik- und Funksystemen sowie Telefonie- und Multimediaanlagen; Bereitstellung von First Level Support sowie Benutzerunterstützung bei Problemen der Informatik- und Kommunikationstechnik (IKT); Erfassung sämtlicher Fahrzeugbewegungen der SWISSCOY als Operator der Movement Control (Movcon) im Schichtbetrieb; Erledigung verschiedener administrativer Aufgaben und Büroarbeiten
Requirements: Abgeschlossene Berufsausbildung oder Studium; Sehr gute PC- und Informatikkenntnisse; Erfahrung mit Systemen im Bereich der IKT (MS Windows und MS Office), Telefonie (Voice over IP), SatCom, Multimedia, Sat TV, taktisches Funksystem (SE-235); Zur eigenen Sicherheit und zur Sicherheit der Kameradinnen und Kameraden sowie einer reibungslosen Zusammenarbeit mit österreichischen Kollegen/innen und lokal angestellten Personen, sind für diese Funktion Kenntnisse der deutschen Sprache (mind. B1) erwünscht; Kenntnisse der englischen Sprache (mind. B1); Ziviler Führerausweis (Kat B); Alter zwischen 18 und 65 Jahren; Abgeschlossene Rekrutenschule der Schweizer Armee, Frauen mit Schweizer Staatsbürgerschaft ohne militärische Grundausbildung werden der Funktion entsprechend militärisch ausgebildet

Duties: Konzeption, Implementierung und Monitoring von Marketing- und Kommunikationsstrategien; Entwicklung von Text- und Grafikinhalten für interne und externe Kommunikationskanäle; Koordination von Presseaussendungen, Inseratsschaltungen und Werbemittel sowie Betreuung und Weiterentwicklung der Homepage und des Social Media Auftritts; Management von Kunden- und Mitarbeiterveranstaltungen sowie Koordination der Sponsoringaktivitäten und Budgetsteuerung; Unterstützung des Vorstandes in allen organisatorischen und administrativen Tätigkeiten
Requirements: Abgeschlossene einschlägige Ausbildung sowie Berufserfahrung im Marketing; Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit; Kreativität und offen für Neues; Ausgeprägtes Organisationstalent und hohe Stressresistenz; Affinität zu digitalen Tools und Interesse an der Digitalisierung des Bankgeschäfts

Workload: 100%
Duties: Unterstützung der Controllerin im Departement School of Engineering bei Controlling-, Prozess- und Finanzthemen, insbesondere bei der Projektbewirtschaftung; Unterstützung bei Quartals- und Jahresabschlüssen sowie bei Planungsprozessen (Budget- und Mehrjahresplanung); Erstellung von Analysen sowie Aufbereitung von Finanzdaten; Support bei zentralen Controlling-Prozessen (Statistiken, Reporting etc.) insbesondere bei der Hochschulfinanzierung, Infrastrukturrechnung, Reporting und Statistiken
Requirements: Für diese Funktion mit Entwicklungspotenzial bringen Sie einen Hochschulabschluss (Uni/FH) in Betriebsökonomie, Wirtschaftsinformatik oder eine kaufmännische Ausbildung mit qualifizierter Weiterbildung im Finanz- oder Rechnungswesen mit. Sie sind versiert im Umgang mit Excel und verfügen idealerweise über erste Erfahrungen im Controlling und SAP-Kenntnisse. Des Weiteren besitzen Sie ein ausgeprägtes Flair für Zahlen und Prozesse; Sie sind eine belastbare, kommunikationsstarke und lösungsorientierte Persönlichkeit und zählen eine gewissenhafte Arbeitsweise sowie analytisches und strukturiertes Denkvermögen zu Ihren Stärken; Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen, wenn Sie sich gerne mit hohem Engagement, Flexibilität und Eigeninitiative in das Controlling-Team und die neue Herausforderung einbringen möchten

Workload: 100%
Duties: Planung, Überwachung und Koordination von Projekten in der Schuladministration sowie Einführung von Evento Releases in Abstimmung mit einem cross-funktionalen Team bestehend aus Teammitgliedern der ICT und des Fachs, vom Kickoff bis zum Go Live; Koordination der Zusammenarbeit aller am Projekt beteiligten Stakeholder; Sicherstellung eines abgestimmten und regelten Kommunikationsflusses; Optimierung des Release Management Prozesses in der Schuladministration; Beratung verschiedener Stakeholder hinsichtlich einer optimalen Nutzung des Schuladministrationssystems und der darin abgebildeten Prozesse; Rollout von Workflows, die im Schuladministrationssystem neu abgebildet sind (digitale Transformation): Planung und Koordination der Rollouts inkl. Testings, Einführung der Workflows (Konfiguration, Dokumentation, Schulung, Early-Live-Support) und ggf. Prozessharmonisierungen; Planung und Durchführung des Rollouts von neu einzuführenden Funktionalitäten im Schuladministrationssystem auf...
Requirements: Erfahrung im Projektmanagement; Erfahrung im Release Management; Gute Kommunikationsfähigkeit; Erfahrungen in der Hochschuladministration wünschenswert; Affinität im Umgang mit IT-Systemen; Analytisches und prozessorientiertes Denken; Umsetzungsorientierte, pragmatische Persönlichkeit mit einer «can-do» Mentalität und einer partnerschaftlichen, lösungsorientierten Arbeitsweise; Teamfähigkeit sowie sicheres Beratungsvermögen in der Interaktion mit Stakeholdern sowie Kolleg: innen aus den Fachbereichen, der Ressorts und der ICT; Dienstleistungsorientierte Persönlichkeit; Mehrjährige Berufserfahrung in einer ähnlichen Funktion

Duties: Hervorragende persönliche Entwicklungsmöglichkeiten durch umfassende Weiterbildung und abwechslungsreiche, herausfordernde Projektaufgaben; zum Beispiel: Modellierung und Konzeption komplexer Systeme, Umsetzung innovativer Protoypen und Begleitung anspruchsvoller IT-Projekte, Einsatz von Data-Science-Methoden und modernster Technologien; Grosse Freiräume beim Gestalten der Organisation, Abläufe und Systeme unserer Klienten und der Zukunft unserer Firma; Arbeiten in freundschaftlicher Atmosphäre im Team mit 100% hoch qualifizierten MINT-Absolvent*innen, bei dem auch der Spass nicht zu kurz kommt
Requirements: Sehr gut abgeschlossenes Studium in Physik, Mathematik, Informatik oder einem anderen natur- oder ingenieurwissenschaftlichen Studiengang; Gute IT-Kenntnisse und Spass an der Technik

Workload: 80-100%
Duties: Du prüfst und recherchierst schweizerische Patentanmeldungen und führst Patent- und Technologierecherchen sowie Patentumfeldanalysen weltweit durch; Du erteilst mündliche und schriftliche Auskünfte an unsere Patentanmelder/-innen und Kunden, hältst Schulungen und nimmst an Veranstaltungen im In- und Ausland teil; Du pflegst den internen Wissensaustausch, um die technischen Kenntnisse und das Patentwissen im Team und in der Abteilung zu erhalten und zu fördern
Requirements: Du verfügst über ein abgeschlossenes naturwissenschaftliches oder Ingenieursstudium, von Vorteil in Maschinenbau, Feinmechanik oder Uhrentechnik; Du bist deutscher oder französischer Muttersprache mit sehr guten Kenntnissen der jeweils anderen Sprache und Englisch; Du verfügst über eine selbstständige, zuverlässige und exakte Arbeitsweise und fühlst dich in einer digitalen Umgebung wohl; Du bist gewohnt, Aufgaben zu priorisieren und parallel zu bearbeiten

Duties: The University of Applied Sciences and Arts of Southern Switzerland (SUPSI) is one of the nine professional universities recognised by the Swiss Confederation. Founded under federal law, SUPSI offers more than 30 Bachelor's Degree and Master's Degree courses, characterised by cutting edge education which unites classical theoretical-scientific instruction with a professional orientation. Great care is given to research, carried out in key sectors on competitively acquired projects with large European and national agencies or mandated by organisations and institutions
Requirements: We crawl all higher jobs in research, teaching and administration at SUPSI automatically and post them at acad.jobs. Additional jobs can be found by clicking here. Many more institutions are listed in the left frame (online version), see "Search yourself at 8000 institutions"

Workload: 60-100%
Duties: Betreuung von ICT-Lösungen bei Kunden in der Region Glarnerland, March-Höfe, See-Gaster; Analysieren und Beheben von Störungen und Fehlerzuständen an Hard- und Software sowie Unterstützung bei ICT-Problemen
Requirements: eine Informatiklehre als Systeminformatik/-in EFZ oder ein Studium in Informatik abgeschlossen haben, brauchst aber noch keine langjährige Erfahrung

Workload: 80-100%
Duties: Verantwortung für Professur Digital Media, Schwerpunkt Digital Communication und Social Media; Finanzielle Führung Professur (Budget- und Kostenstellenverantwortung); Führung und Förderung des direkt unterstellten wissenschaftlichen Personals; Initiierung, Konzeption, Akquisition und Evaluation von Forschungs- und Dienstleistungsprojekten im Bereich Digital Communication, Communication Management und Social Media; Aufbereitung und Verbreitung von Forschungsresultaten durch Publikationen, Kongressbeiträge und Auftritte in Berufsfeld der öffentlichen Kommunikation; Konzeption und Durchführung von Lehrveranstaltungen sowie Betreuung von Arbeiten auf den Stufen Bachelor, Master und Weiterbildung
Requirements: Hochschulabschluss mit Promotion im Bereich Digital Media, Digital Communication, Social-Media-Kommunikation oder einem verwandten Fachgebiet; Einschlägige Praxiserfahrung (mind. drei Jahre) in den Handlungsfeldern digitale Medien und/oder Kommunikation; Erfahrung in der Drittmittelakquisition und im Management von Forschungs- und Beratungsprojekten; Ausgewiesene Publikationstätigkeit; Erfahrung in der Lehre, idealerweise in der Erwachsenenbildung; Sie denken und handeln unternehmerisch und innovativ, immer mit Blick auf praxisrelevante Forschungsfelder; Sie arbeiten kunden- und ergebnisorientiert; Als ausgesprochen teamfähige Person mit einem hohen Mass an Eigenständigkeit und Engagement pflegen Sie einen partizipativen Führungsstil

Duties: promote research internationally and locally in her/his field of competence, co-ordinate an assistant’s activities, and act in an advisory capacity for PhD candidates. Switzerland provides the opportunity of accessing relevant research funds provided by the Swiss National Science Foundation (SNSF) and similar institutions; teach and run courses at all levels (Bachelor, Master, PhD) on marketing and the technological transformation of marketing and business-related communication (e.g. Advertising and Consumer Representations, Business Markets, Customer Experience, Digital Corporate Communication, Service Design Marketing) (12 ECTS per year)
Requirements: a PhD in Business Anthropology, Cultural Marketing, Consumer Culture Theory, or related disciplines. Interdisciplinary backgrounds are particularly appreciate; research excellence reflected in a promising track record and a high-quality pipeline in internationally well recognized marketing journals

Duties: Here you will find companies/institutions offering quantitative consulting (Mathematics, Statistics, Actuarial consulting, Data Mining, Econometrics, Operations Research, Bioinformatics & more). Please contact these companies directly
Requirements: Currently, we list the following companies: acad.jobs AG, AICOS Technologies AG, Alma | Life, Health and Pension AG, Actuarial and Risk Consulting Stoll GmbH, AT Analytics AG, Basycon Unternehmensberatung GmbH, Consult AG Statistical Services, Institut für Datenanalyse und Prozessdesign (Zürcher Hochschule für Angewandte Wissenschaften), Intuitive Collaboration AG, Keller Experten AG, Kellex AG, Libera AG, Systemorph AG

Duties: The Max Planck Institute of Immunobiology and Epigenetics (MPI-IE) in Freiburg is an interdisciplinary research institution that conducts basic research in two key areas of modern biology. The MPI-IE with its more than 300 employees currently hosts 11 research groups, which are supported by state-of-the-art scientific facilities. For the training of young scientists, we offer an international PhD program, the »International Max Planck Research School for Immunobiology, Epigenetics, and Metabolism (IMPRS-IEM)«
Requirements: MPI-IE posts regulary jobs at our sites. Additional jobs can be found by clicking here. Many more institutions are listed in the left frame (desktop version), see "Search yourself at 8000 institutions"

Duties: FINMA is Switzerland’s independent financial-markets regulator. Its mandate is to supervise banks, insurance companies, financial institutions, collective investment schemes, and their asset managers and fund management companies. It also regulates insurance intermediaries. It is charged with protecting creditors, investors and policyholders. FINMA is responsible for ensuring that Switzerland’s financial markets function effectively
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Duties: With 29 member states, the European Molecular Biology Laboratory (EMBL) has more than 110 independent research groups and service teams covering the spectrum of molecular biology at six sites in Barcelona, Grenoble, Hamburg, Heidelberg, EMBL-EBI Hinxton, and Rome
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Workload: 80-100%
Duties: Als Geschäftsführer*in übernehmen Sie vielfältige Aufgaben, darunter die Unterstützung der Departementsleitung in allen konzeptionellen, organisatorischen und betriebswirtschaftlichen Belangen. Dies umfasst die Organisation von Entscheidungsprozessen, die Gewährleistung einer effizienten Verwaltungsstruktur, Personalführung und -entwicklung sowie die Verantwortung für das Personal- und Finanzwesen inklusive Budgetierung. Sie leiten auch Struktur- und Organisationsentwicklung und gewährleisten Qualitätssicherung in Forschung und Lehre. Darüber hinaus sind Sie für die Verwaltung der Infrastruktur zuständig und kooperieren eng mit anderen Geschäftsführungen sowie zentralen Verwaltungsstellen
Requirements: Wir erwarten ein abgeschlossenes Hochschulstudium, vorzugsweise historischer oder geistes- oder sozialwissenschaftlicher Ausrichtung, mehrjährige einschlägige Berufserfahrung, möglichst an Hochschulen oder im hochschulnahen Bereich, Führungserfahrung, Finanz-, und Managementkompetenz sowie analytische und organisatorische Fähigkeiten. Eigene Forschungserfahrung ist von Vorteil. Hohe Kommunikationsfähigkeit, Belastbarkeit und Freude am Umgang mit Menschen werden vorausgesetzt. Sie verfügen über hohe Sprachkompetenz in Deutsch und Englisch und sind versiert im Umgang mit sich rasch wandelnden digitalen Arbeitsumgebungen

Duties: The successful candidate will be asked to participate in the scientific, dissemination and administrative activities linked to the BOMIOTICS project and to the Urban Development and Mobility department
Requirements: PhD in the field of social sciences or humanities (e.g., border studies, cultural or political geography, political science, communication studies, sociology, anthropology, linguistics or any other relevant discipline); Previous research in the field of border studies and/or multimodal discourse analysis is required; Expertise in qualitative methods (i.e., discourse analysis, interviews, ethnographic methods); Excellent written and oral communication skills in English are required. Language skills in French and/or German are a plus

Workload: 80-100%
Duties: Sie sind zentraler Ansprechpartner (intern/extern) für Belange des Prozessmanagements; Sie arbeiten bei der Weiterentwicklung und Pflege und des Prozessmanagementsystems mit; An der Weiterentwicklung von Grundsätzen/Methodik/Vorgaben und der Bereitstellung der notwendigen Instrumente wirken Sie aktiv mit; Sie entwickeln Reporting auf Basis von Prozesskennzahlen (Processmining) zur Steuerung von Prozessen; Sie wirken am Prozessportfoliomanagement und -steuerung auf Unternehmensebene mit; Die Implementierung des kontinuierlichen Verbesserungsprozesses (KVP) und die Stärkung der Prozessverantwortung im Stadtspital gehören zu Ihren Aufgaben
Requirements: Höhere Ausbildung (Uni, FH, HF) in Gesundheitswesen, Arbeitsorganisation/Management, Prozessmanagement, Qualitätsmanagement, Betriebswirtschaft Weiterbildung im Prozessmanagement (bspw. BPMN 2.0, Lean Six Sigma Green Belt, Lean Coach/Kaizen) Mehrjährige Berufserfahrung im Prozessmanagement Erfahrung im Spitalswesen Erfahrung im GPM-Tool ADONIS von Vorteil

Department: Assurance
Workload: 100%
Duties: A career in our Financial Services Audit practice, within External Audit services, will provide you with the opportunity to provide a range of Assurance services and business advice to a variety of clients from small, fast growing clients to large entities. Our clients are often well known brands and many have broad international reach. We focus on using the latest technology to reduce the level of manual testing ensuring you’ll focus on the most valuable areas of client service and on enhancing corporate governance and the reliability of our clients’ information
Requirements: As an Intern/Trainee, you'll work as part of a team of problem solvers, helping to solve complex business issues from strategy to execution

Workload: 80-100%
Duties: Provide guidance to national and international firms on tax implications across various business activities including mergers & acquisitions, reorganizations, financing, real estate transactions, supply chain operations, and legal, financial, and operational transformations; Assist clients in tax compliance, tax accounting, and the transformation of tax functions; Incorporate national and international tax laws into analysis and recommendations; Collaborate with interdisciplinary teams and international colleagues from diverse departments; Engage in direct communication with clients and tax authorities
Requirements: Hold a degree from a university or university of applied sciences, ideally in STEM, law, or economics; Previous experience in tax or project management is an asset; Show a keen interest in business management and tax law matters; Strong analytical, logical, and adaptable thinking abilities, coupled with a proficiency in numerical analysis; Great aptitude for process-oriented thinking, effective communication, and a passion for digital innovation; High level of customer focus, teamwork, and dedication; Fluent in both French and English; additional language skills is a plus

Workload: 80-100%
Duties: Provide guidance to national and international firms on tax implications across various business activities including mergers & acquisitions, reorganizations, financing, real estate transactions, supply chain operations, and legal, financial, and operational transformations; Assist clients in tax compliance, tax accounting, and the transformation of tax functions; Incorporate national and international tax laws into analysis and recommendations; Collaborate with interdisciplinary teams and international colleagues from diverse departments; Engage in direct communication with clients and tax authorities
Requirements: Hold a degree from a university or university of applied sciences, ideally in STEM, law, or economics; Previous experience in tax or project management is an asset; Show a keen interest in business management and tax law matters; Strong analytical, logical, and adaptable thinking abilities, coupled with a proficiency in numerical analysis; Great aptitude for process-oriented thinking, effective communication, and a passion for digital innovation; High level of customer focus, teamwork, and dedication; Fluent in both French and English; additional language skills is a plus

Workload: 80-100%
Duties: Sie sind die Ansprechperson für die administrativen Fachbereiche und unterstützen diese bei der Weiterentwicklung und Optimierung der bestehenden Arbeits- und Geschäftsprozesse; Sie leiten Digitalisierungsprojekte in den nichtmedizinischen Geschäftsbereichen; Sie erheben und dokumentieren Anforderungen bei den Anwendern und Interessengruppen und entwickeln Lösungsvorschläge; Sie führen einfache Konfigurationen an Applikationen durch und übernehmen die Lieferantensteuerung
Requirements: Abgeschlossene Ausbildung auf Hochschulniveau in Informatik oder Wirtschaftsinformatik; Mehrjährige Berufserfahrung als Business Analyst, idealerweise im Spitalwesen; Aufgestellte Persönlichkeit mit sehr guter Kommunikations- und Moderationskompetenz; Selbständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise; Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Duties: Einsätze zwischen einer Stunde und einem halben Tag jeweils zwischen Mitte Juni und Mitte Juli (Kalenderwoche 25 bis 28) und/oder zwischen Mitte Januar und Mitte Februar (Kalenderwoche 3 bis 5) als Aufsichtsperson bei diversen Semesterprüfungen hauptsächlich für das Departement Wirtschaft sowie; Einsätze Mitte bis Ende August (Kalenderwoche 34, 35) und/oder Mitte bis Ende Februar (Kalenderwoche 8, 9) als Unterstützung bei der Vorbereitung der Prüfungseinsicht, d.h. zusammenstellen der Dossiers für die Studierenden sowie Aufsicht bei den Prüfungseinsichtsterminen
Requirements: Integre, verantwortungsbewusste und flexible Personen